Xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Dưới đây là bản mô tả công việc mẫu cho vị trí Trưởng phòng Kỹ thuật Cơ khí tại một công ty sản xuất ở Đồng Nai, có tính đến kinh nghiệm và quyền lợi:
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Vị trí:
Trưởng phòng Kỹ thuật Cơ khí
Địa điểm làm việc:
[Tên công ty], [Địa chỉ cụ thể], Đồng Nai
Mô tả công việc:
Quản lý và điều hành:
Lãnh đạo, quản lý và điều hành hoạt động của phòng Kỹ thuật Cơ khí, đảm bảo hiệu quả và tuân thủ các quy trình, quy định của công ty.
Xây dựng kế hoạch công việc, phân công nhiệm vụ, giám sát và đánh giá hiệu quả làm việc của các thành viên trong phòng.
Đảm bảo sự phối hợp hiệu quả giữa phòng Kỹ thuật Cơ khí với các phòng ban khác trong công ty (Sản xuất, Bảo trì, Mua hàng,…)
Thiết kế và cải tiến:
Nghiên cứu, thiết kế, cải tiến các hệ thống, máy móc, thiết bị cơ khí phục vụ cho hoạt động sản xuất của công ty.
Lập bản vẽ kỹ thuật, tài liệu hướng dẫn vận hành, bảo trì.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để triển khai các dự án cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm.
Bảo trì và sửa chữa:
Xây dựng và triển khai kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng định kỳ cho các thiết bị cơ khí.
Chỉ đạo, giám sát công tác sửa chữa, khắc phục sự cố máy móc, thiết bị, đảm bảo hoạt động sản xuất liên tục.
Phân tích nguyên nhân sự cố, đề xuất giải pháp phòng ngừa.
Quản lý kỹ thuật:
Xây dựng và quản lý hệ thống tài liệu kỹ thuật, hồ sơ máy móc, thiết bị.
Đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn kỹ thuật, an toàn lao động, vệ sinh công nghiệp.
Nghiên cứu, cập nhật các công nghệ mới trong lĩnh vực cơ khí để áp dụng vào thực tế sản xuất.
Quản lý chi phí:
Lập dự toán chi phí cho các hoạt động của phòng Kỹ thuật Cơ khí.
Kiểm soát chi phí, đảm bảo sử dụng hiệu quả nguồn lực.
Báo cáo:
Thực hiện báo cáo định kỳ về hoạt động của phòng Kỹ thuật Cơ khí cho Ban Giám đốc.
Đề xuất các giải pháp để nâng cao hiệu quả hoạt động của phòng.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Trình độ:
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Cơ khí, Chế tạo máy hoặc các chuyên ngành liên quan.
Kinh nghiệm:
Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Kỹ thuật Cơ khí hoặc các vị trí tương đương trong các công ty sản xuất.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành [Tên ngành sản xuất cụ thể của công ty].
Kỹ năng:
Có kiến thức chuyên sâu về cơ khí, chế tạo máy, kỹ thuật bảo trì.
Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế (AutoCAD, SolidWorks,…).
Kỹ năng quản lý, lãnh đạo, tổ chức công việc.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, làm việc nhóm.
Kỹ năng giải quyết vấn đề, ra quyết định.
Khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật bằng tiếng Anh (ưu tiên).
Phẩm chất:
Trung thực, trách nhiệm, nhiệt tình trong công việc.
Có khả năng chịu áp lực cao.
Sẵn sàng làm việc ngoài giờ khi cần thiết.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Lương:
[Mức lương thỏa thuận, ghi rõ khoảng lương để thu hút ứng viên]
Thưởng:
Thưởng theo kết quả công việc, thưởng các dịp lễ, Tết.
Thưởng theo quy định của công ty.
Phụ cấp:
Phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại (nếu có).
Bảo hiểm:
Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN) theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm tai nạn 24/24.
Đào tạo:
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Cơ hội phát triển:
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.
Ngày nghỉ:
Nghỉ phép năm theo quy định của pháp luật.
Nghỉ các ngày lễ, Tết theo quy định.
Các quyền lợi khác:
[Liệt kê các quyền lợi khác như: du lịch hàng năm, khám sức khỏe định kỳ, quà tặng sinh nhật,…)
HÌNH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (CV, đơn xin việc, các bằng cấp liên quan) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Hoặc nộp trực tiếp tại: [Địa chỉ công ty]
Hạn nộp hồ sơ:
[Ngày/Tháng/Năm]
Lưu ý:
Bạn cần điều chỉnh các thông tin [ ] cho phù hợp với thực tế của công ty bạn.
Mô tả công việc càng chi tiết, rõ ràng thì càng thu hút được ứng viên phù hợp.
Nên có thông tin về văn hóa công ty để ứng viên có thể hình dung được môi trường làm việc.
Chúc bạn sớm tìm được ứng viên phù hợp!